Nominatieve subsidies zijn werkings- of investeringstoelagen die niet worden toegekend op basis van een subsidiereglement maar louter op basis van een raadsbeslissing.
Tot en met het budgetjaar 2019 maakte de lijst van nominatief toegekende subsidies integraal deel uit van de beleidsnota van het budget. In het nieuwe BVR BBC wordt deze lijst niet meer opgenomen als onderdeel van het meerjarenplan. De raad moet dus een afzonderlijk besluit nemen tot nominatieve toekenning van de subsidies.
De nodige kredieten voor de uitbetaling van deze subsidies werden voorzien in het meerjarenplan.
Het decreet van 22 december 2017 over het lokaal bestuur, in het bijzonder artikel 78, 17° dat bepaalt dat de raad voor maatschappelijk welzijn het vaststellen van subsidiereglementen en het toekennen van nominatieve subsidies niet kan delegeren.
De raad voor maatschappelijk welzijn kent een nominatieve subsidie 2021 toe aan de vriendenkring van € 2.500.
Ze mag uitbetaald worden in de loop van het jaar 2021.
Voor de verlenging en uitbreiding van het sociaal distributieplatform dat sinds 2018 in de schoot van DVV Westhoek actief is, wordt een Leaderprojectaanvraag ingediend door DVV Westhoek. Bij goedkeuring van dit project dienen de betrokken gemeenten op kostendelende basis middelen in te brengen. De inbreng van deze middelen gebeurt op basis van een samenwerkingsovereenkomst tussen DVV Westhoek en de betrokken gemeenten.
In een eerste projectperiode werd een pilootdistributieplatform uitgewerkt en geoperationaliseerd voor de lokale besturen De Panne, Diksmuide, Koksijde, Nieuwpoort en Veurne in samenwerking met de maatwerkbedrijven De Groene Kans vzw en InterWest vzw. Daarnaast zette Foodsavers Westhoek ook in op het organiseren van netwerkevenementen voor alle voedselverdeelpunten in de Westhoek.
Deze werking werd positief geëvalueerd door de betrokken partners en men is vragende partij om de werking verder te zetten. Doorheen de projectperiode stelden ook andere lokale besturen uit de Westhoek zich kandidaat om (op termijn) toe te treden tot Foodsavers Westhoek.
Vanaf 2020 werd gezocht naar nieuwe subsidiemogelijkheden omdat de projectfinanciering via West-Vlaamse sociale distributieplatformen ten einde loopt op 30 juni 2021. Er loopt enerzijds een onderhandeling met de Vlaamse Overheid tot structurele erkenning en financiering van distributieplatformen. Anderzijds werd op zoek gegaan naar nieuwe projectsubsidies o.m. via Leader Westhoek.
Door het indienen van een leaderproject, kunnen extra middelen verworven worden voor een vervolg en uitbreiding van Foodsavers Westhoek.
Op 29 april 2021 keurde de Raad van Bestuur van DVV Westhoek goed, dat DVV Westhoek zal optreden als promotor van het Leaderproject Foodsavers Westhoek 2021-2024. Het is de taak van de promotor om het project in uitvoering te brengen, personeel te voorzien, alsook om in te staan voor de administratieve opvolging en het financieel beheer (cfr. declaratiedossiers opmaken, projectsubsidies beheren,…).
Leader Westhoek subsidieert bij goedkeuring 65% van de totale projectkosten. Deze projectkosten omvatten uitgaven voor het personeel, de werking, de overheadkosten en externe prestaties verbonden aan het project. De andere 35% van de projectkosten dient gedragen te worden door de participerende lokale besturen. Daarnaast leggen de participerende lokale besturen ook een provisie aan om onverwachte grote kosten op te vangen (cfr. default aan de bestelwagen, kosten aan de koelcel,…)
Door het afsluiten van de samenwerkingsovereenkomst engageren de lokale besturen zich om deel te nemen aan het leaderproject én in te staan voor de cofinanciering die noodzakelijk is in dit project. De samenwerkingsovereenkomst omschrijft dus alle afspraken (financieel en inhoudelijk) tussen alle projectpartners.
De raad voor maatschappelijk welzijn keurt de leaderprojectaanvraag en het bijhorend actieplan als bijlage goed.
Keurt de samenwerkingsovereenkomst met DVV Westhoek i.f.v. het leaderproject Foodsavers Westhoek 2021 - 2024 als bijlage bij dit besluit goed, onder de opschortende voorwaarde dat de Leaderprojectaanvraag Foodsavers Westhoek 2021 - 2024 wordt goedgekeurd.
In de RVMW van 28.05.2020 werd beslist om een partnerovereenkomst type 3 af te sluiten met De Netzak.
De samenwerkingsovereenkomst wordt normaliter stilzwijgend verlengd. Bart Verhamme van De Netzak wenst jaarlijks een schriftelijke bevestiging.
Door deze samenwerking kunnen wij financieel kwetsbare mensen doorsturen naar De Netzak waar zij wekelijks food en non-food producten kunnen kiezen.
Er wordt voorgesteld om deze partnerovereenkomst met De Netzak te verlengen.
Reglement voor het jaar 2021 van het Fonds voor Europese Hulp aan de Meest Behoeftigen (FEAD).
De RVMW gaat akkoord om de samenwerking met De Netzak te verlengen. Bijgevoegde partnerovereenkomst type 3 wordt getekend.
Het decreet van 25 april 2014 over de werk- en zorgtrajecten bevat drie soorten aanbod, nl. activeringstrajecten, arbeidsmatige activiteiten (AMA) en onthaaltrajecten voor mensen met een advies niet-toeleidbaar.
Arbeidsmatige trajecten zijn vrijwillige, onbezoldigde bezigheden voor personen ouder dan 18 jaar en jonger dan 65 jaar en voor wie betaalde beroepsarbeid, met of zonder ondersteuning, op middellange termijn niet, nog niet of niet meer mogelijk is door een of meer belemmeringen van medische, mentale, psychische, psychiatrische of sociale aard (MMPPS). De arbeidsmatige activiteiten worden verricht bij een werkpost in de publieke sector, profit of social profit en onder begeleiding van een erkende begeleider arbeidsmatige activiteiten. De trajectbegeleiders van de Opstap nemen deze taken op zich.
Het is de bedoeling om een zinvolle bezigheid aan te bieden, voor structuur te zorgen, het aanreiken van sociale contacten en de mogelijkheid tot zelfontplooiing.
De Opstap wil zich focussen op leefloongerechtigden. Het OCMW geeft als uitbetalingsinstelling, toestemming voor deze activiteit. De afspraken over de uitvoering van arbeidsmatige activiteiten en de verplichtingen van de betrokken partijen liggen vast in een overeenkomst tussen de deelnemer, de werkpost en de begeleider arbeidsmatige activiteiten. Het OCMW zorgt voor een verzekering lichamelijke ongevallen bij de werkpost, tijdens of ten gevolge van zijn werkzaamheden op de werkvloer, inclusief tijdens de verplaatsingen naar en van de werkpost; burgerlijke aansprakelijkheid en dienstverplaatsing met eigen gemotoriseerd voertuig.
Het decreet van 25 april 2014 houdende de werk- en zorgtrajecten.
Besluit van de Vlaamse Regering van 2 februari 2018 houdende de uitvoering van het decreet van 25 april 2014.
Nota Vlaamse Regering bij de goedkeuring van het Besluit Vlaamse Regering van 2 februari 2018.
Ministerieel besluit van 11 april 2018 tot uitvoering van het Besluit Vlaamse Regering van 2 februari 2018.
Goedkeuring om volgens de principes van de arbeidsmatige activiteiten te werken.
Goedkeuring van de ontwerpovereenkomst arbeidsmatige activiteiten.
Goedkeuring dat de trajectbegeleider van de Opstap, een erkenning als begeleider van arbeidsmatige activiteiten bij het Departement Welzijn, Volksgezondheid en Gezin aanvraagt.
Namens raad voor maatschappelijk welzijn,
Wouter Accou
algemeen directeur
Dries Decorte
voorzitter OCMW-raad